Episodio 1
Inseparables e imparables: cambios de carrera y bootcamps
Entrevista a Tiago Santos - General Manager en Iberia de Ironhack
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Tiago Santos es General Manager en Iberia de Ironhack, una escuela internacional conocida por sus bootcamps y creada con el objetivo de cambiar la forma en la que se aprende tecnología.
En este primer episodio de la segunda temporada hablamos con él de los cambios de carrera cada vez más habituales en nuestra sociedad y del papel que juegan los bootcamp en esta tendencia.
Intensidad por encima de rapidez
Tiago Santos nos explica por qué los bootcamps tienen tanto éxito a tantos niveles. Y es que no solamente son una opción cada vez más demandada por aquellas personas que quieren hacer un cambio de carrera, sino que también son una de las opciones más rápidas a la hora de adquirir nuevos conocimientos y habilidades.
Sin embargo, Santos destaca que lo que caracteriza este tipo de cursos no es tanto su rapidez como su intensidad. De hecho, hay alumnos que “a las dos semanas de entrar ya están programando”.
Tasa de empleo del 90%
Otra de las claves de éxito de los bootcamps es, sin lugar a dudas, el nivel de empleabilidad con el que terminan sus estudiantes. De hecho, de acuerdo con los datos de Ironhack, el 90% de alumnos que finalizan un curso intensivo en su centro encuentran trabajo en seguida.
Esto es algo importantísimo cuando lo que se busca es hacer un cambio de carrera profesional: lograr los objetivos sin renunciar a unas garantías y una estabilidad.
La educación del futuro será…
Cuando le preguntamos por su visión de la educación en 2050, Tiago Santos nos da una predicción muy clara: la enseñanza del futuro será flexible, modular y adaptada. Eso sí, la comunidad y el sentimiento de pertenencia seguirán siendo muy importantes.
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